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L'emploi en intérim du secteur BTP Tous corps d'état, profils cadres et non cadres
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Contact
Réf. BE2503040213
Née le 18/02/1969
06410 Biot
1969-02-18 https://www.btpinterim.com/cv-candidat/2503040213/directeur Female Biot Batiment France 06410 Biot
Née le 18/02/1969
06410 Biot
1969-02-18 https://www.btpinterim.com/cv-candidat/2503040213/directeur Female Biot Batiment France 06410 Biot
Langues
Anglais
Centres d'intérêts
Dirigeant club de Football de Biot / U13 U15
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, sur toute la région PACA, dans le Batiment.
Formations
12/1988 : Bac
Baccalauréat F2 Électronique
Baccalauréat F2 Électronique
Expériences professionnelles
09/2021 - 12/2021 : Directeur Régions Sud chez Groupe Onet, Vitrolles
Responsable des agences de Vitrolles / Montpellier / Nice : CA 9,5M€ / AN. Encadrement de 80 collaborateurs (Vente, Installation et maintenance de matériels Anti intrusion, Vidéo-Surveillances, Contrôle d’accès, SAS et portiques de sécurité). Développement commercial : secteurs bancaire, Industries, Ministères, Grande Distributions. Pilotage de l’activité (définition et suivi KPI). Pilotage de comptes : Orange / Aeroport de Marseille Marignane / Centres Pénitenciers.
Responsable des agences de Vitrolles / Montpellier / Nice : CA 9,5M€ / AN. Encadrement de 80 collaborateurs (Vente, Installation et maintenance de matériels Anti intrusion, Vidéo-Surveillances, Contrôle d’accès, SAS et portiques de sécurité). Développement commercial : secteurs bancaire, Industries, Ministères, Grande Distributions. Pilotage de l’activité (définition et suivi KPI). Pilotage de comptes : Orange / Aeroport de Marseille Marignane / Centres Pénitenciers.
01/2016 - 09/2021 : Directeur des Opérations PACA chez Gunnebo France / Fichet Security France, Antibes
Encadrement de 60 collaborateurs : 7M€ CA/AN. Sécurisation de sites sensibles : Bancaires, Industries, Commerces, Aéroports, Ministères. Développement commercial et Gestion de Projets (Aéroports Nice et Marseille, Système PARAFE). Pilotage de l’activité (définition et suivi KPI), mise en place d’indicateurs et actions correctives. Ressources Humaines : gestion formations, relations sociales (DP, CHSCT), entretiens.
Encadrement de 60 collaborateurs : 7M€ CA/AN. Sécurisation de sites sensibles : Bancaires, Industries, Commerces, Aéroports, Ministères. Développement commercial et Gestion de Projets (Aéroports Nice et Marseille, Système PARAFE). Pilotage de l’activité (définition et suivi KPI), mise en place d’indicateurs et actions correctives. Ressources Humaines : gestion formations, relations sociales (DP, CHSCT), entretiens.
01/2014 - 01/2016 : Directeur Exploitation chez Effia Stationnement Groupe Sncf, Nice
Gestion des parkings des gares SNCF (Nice, Marseille, Cannes, Aix en Provence) Hôpitaux de Nice, Aeroport de Nice, Parc Marineland. Encadrement de 35 collaborateurs techniques et Administratifs : 4,5M€/AN. Développement commercial : études de projets neufs, et partenariat avec les communes. Élaboration des budgets de comptes exploitations prévisionnels. Maintenance préventive / curative des sites (management des intervenants extérieurs).
Gestion des parkings des gares SNCF (Nice, Marseille, Cannes, Aix en Provence) Hôpitaux de Nice, Aeroport de Nice, Parc Marineland. Encadrement de 35 collaborateurs techniques et Administratifs : 4,5M€/AN. Développement commercial : études de projets neufs, et partenariat avec les communes. Élaboration des budgets de comptes exploitations prévisionnels. Maintenance préventive / curative des sites (management des intervenants extérieurs).
01/2009 - 01/2014 : Directeur des Opérations chez Schindler, Nice
Encadrement de 22 collaborateurs : 3,6M€ CA/AN et +5% de progression. Gestion de projets (Centre Commercial Polygone et 21 appareils / Castorama Antibes). Pilotage de l’activité (définition et suivi KPI). Supervision des travaux avec le maître d’œuvre : du lancement à la facturation. Modernisation et mise aux normes des appareils concernés (Syndics/Bailleurs). Gestion des commandes matériels, stocks et réparations pièces détachées.
Encadrement de 22 collaborateurs : 3,6M€ CA/AN et +5% de progression. Gestion de projets (Centre Commercial Polygone et 21 appareils / Castorama Antibes). Pilotage de l’activité (définition et suivi KPI). Supervision des travaux avec le maître d’œuvre : du lancement à la facturation. Modernisation et mise aux normes des appareils concernés (Syndics/Bailleurs). Gestion des commandes matériels, stocks et réparations pièces détachées.
01/2003 - 01/2009 : Directeur Agence Sud-Est chez Samsic Proprete, Antibes
Gestion centre de profit dans le nettoyage industriel - 150 collaborateurs : 3,5M€ CA / AN. +8% de progression/An (AO Aeroport de Nice / Carrefour Antibes / Mercedes Groupe). Élaboration budget annuel et prévisions d’investissement court et moyen termes. Pilotage de l’activité (définition et suivi KPI). Pilotage de la politique RH : contrats de travail, paies, dossiers prud’homaux. Reporting mensuel de l’activité au siège de l’entreprise à Rennes.
Gestion centre de profit dans le nettoyage industriel - 150 collaborateurs : 3,5M€ CA / AN. +8% de progression/An (AO Aeroport de Nice / Carrefour Antibes / Mercedes Groupe). Élaboration budget annuel et prévisions d’investissement court et moyen termes. Pilotage de l’activité (définition et suivi KPI). Pilotage de la politique RH : contrats de travail, paies, dossiers prud’homaux. Reporting mensuel de l’activité au siège de l’entreprise à Rennes.
01/1988 - 01/2003 : Directeur Travaux chez France Telecom Cable, Massy Palaiseau
Directeur de la cellule Travaux et Raccordement des abonnés au réseau câblé FTC (TV/Internet/Tel). Encadrement de 15 techniciens de maintenance et installation en réseau fibre optique et coaxial. Planifications, organisations, et suivis des réunions de chantiers avec les collectivités locales. Recruter et former les futurs collaborateurs internes et prestataires externes. Application et suivi de la politique en matière de qualité, de sécurité, d’hygiène et d’environnement.
Directeur de la cellule Travaux et Raccordement des abonnés au réseau câblé FTC (TV/Internet/Tel). Encadrement de 15 techniciens de maintenance et installation en réseau fibre optique et coaxial. Planifications, organisations, et suivis des réunions de chantiers avec les collectivités locales. Recruter et former les futurs collaborateurs internes et prestataires externes. Application et suivi de la politique en matière de qualité, de sécurité, d’hygiène et d’environnement.
Langues
Anglais
Centres d'intérêts
Dirigeant club de Football de Biot / U13 U15
Atouts et compétences
Leadership, Commercial, Pilotage d’activité, Ressources Humaines, Pack Office
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