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L'emploi en intérim du secteur BTP Tous corps d'état, profils cadres et non cadres
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Contact
Réf. BE1904261558
Né le 17/12/1975
57320 Chemery-les-deux
1975-12-17 https://www.btpinterim.com/cv-candidat/1904261558/responsable-technique Male Chemery-les-deux Toute la France France 57320 Chemery-les-deux
Né le 17/12/1975
57320 Chemery-les-deux
1975-12-17 https://www.btpinterim.com/cv-candidat/1904261558/responsable-technique Male Chemery-les-deux Toute la France France 57320 Chemery-les-deux
Logiciels
Sap
Teams
Pack Office
ET CAT
ERP IRIUM
Teams
Pack Office
ET CAT
ERP IRIUM
Permis
A, B, C, CE
Centres d'intérêts
• Activités culturelles
• Moto
• Voyages
Ma recherche
Je recherche un CDI, dans toute la France, dans l'Ingénierie, l'Industrie, l'Ingénierie.
Formations
2010 : Titre professionnel
Conducteur routier sur tous véhicules
Conducteur routier sur tous véhicules
1998 : Bac +2
BTS maintenance électrotechnique
BTS maintenance électrotechnique
1996 : Bac +2
Bac pro en maintenance de véhicule option véhicules particuliers
Bac pro en maintenance de véhicule option véhicules particuliers
Expériences professionnelles
2023 - 2025 : RESPONSBLE D’OPTIMISATION DE FLOTTE chez Cbg Compagnie Des Bauxite De Guinée, Guinee
- Analyser et transmettre les KPI clés à la direction générale, facilitant la prise de décision stratégique.
- Participer activement au comité de direction, superviser le CAPEX et OPEX pour maximiser la rentabilité des investissements.
- Encadrer et former une équipe pluridisciplinaire de techniciens, développant leurs compétences et efficacité.
- Encadrer et former une équipe de 70 techniciens de maintenance, renforçant leurs compétences et leur efficacité.
- Analyser et transmettre les KPI clés à la direction générale, facilitant la prise de décision stratégique.
- Participer activement au comité de direction, superviser le CAPEX et OPEX pour maximiser la rentabilité des investissements.
- Encadrer et former une équipe pluridisciplinaire de techniciens, développant leurs compétences et efficacité.
- Encadrer et former une équipe de 70 techniciens de maintenance, renforçant leurs compétences et leur efficacité.
2020 - 2022 : DIRECTEUR TECHNIQUE chez Smt/ Service Machinery Trucks, Kinshasa, Congo democratique
- Analyser et transmettre les KPI clés à la direction générale SMT et TRANSCO pour améliorer la prise de décision.
- Coordonner le personnel de maintenance, élaborer les plannings et dispenser des formations sur site et à Kinshasa.
- Assurer la gestion administrative du matériel via LDS/TEC TOOL, TEAMS, en améliorant la traçabilité et la conformité.
- Analyser et transmettre les KPI clés à la direction générale SMT et TRANSCO pour améliorer la prise de décision.
- Coordonner le personnel de maintenance, élaborer les plannings et dispenser des formations sur site et à Kinshasa.
- Assurer la gestion administrative du matériel via LDS/TEC TOOL, TEAMS, en améliorant la traçabilité et la conformité.
2019 - 2020 : RESPONSABLE DE LA MAINTENANCE DES ÉQUIPEMENTS chez Skyliners , Luxembourg
- Développer des programmes de formation technique pour renforcer les compétences en maintenance préventive du personnel.
- Coordonner les prestataires externes pour les inspections techniques, garantissant la conformité réglementaire et la sécurité.
- Superviser la conformité réglementaire lors des inspections techniques et garantir la traçabilité des interventions
- Développer des programmes de formation technique pour renforcer les compétences en maintenance préventive du personnel.
- Coordonner les prestataires externes pour les inspections techniques, garantissant la conformité réglementaire et la sécurité.
- Superviser la conformité réglementaire lors des inspections techniques et garantir la traçabilité des interventions
2015 - 2019 : RESPONSABLE DE LA MAINTENANCE DES ÉQUIPEMENTS chez Ilogs/integrated Logistic Services, Pointe Noire, Congo
- Participer activement au comité de direction, superviser le CAPEX et l'OPEX pour maximiser la
rentabilité des investissements.
- Encadrer et former une équipe de 45 techniciens de maintenance, renforçant leurs compétences
et leur efficacité.
- Analyser et transmettre les KPI à la direction générale, facilitant la prise de décision stratégique.
- Participer activement au comité de direction, superviser le CAPEX et l'OPEX pour maximiser la
rentabilité des investissements.
- Encadrer et former une équipe de 45 techniciens de maintenance, renforçant leurs compétences
et leur efficacité.
- Analyser et transmettre les KPI à la direction générale, facilitant la prise de décision stratégique.
2013 - 2014 : RESPONSABLE DE LA MAINTENANCE DES ÉQUIPEMENTS chez Plm/petroleum Logistique Materials, Port Gentil, Gabon
- Suivre le matériel et coordonner les techniciens sur site pétrolier, assurant la maintenance préventive et corrective efficace.
- Planifier et coordonner efficacement les travaux, assurant le respect des délais et la conformité aux normes techniques.
- Encadrer, former et motiver une équipe de 23 techniciens de maintenance, améliorant leur expertise et productivité.
- Suivre le matériel et coordonner les techniciens sur site pétrolier, assurant la maintenance préventive et corrective efficace.
- Planifier et coordonner efficacement les travaux, assurant le respect des délais et la conformité aux normes techniques.
- Encadrer, former et motiver une équipe de 23 techniciens de maintenance, améliorant leur expertise et productivité.
2011 - 2013 : RESPONSABLE DE LA MAINTENANCE DES ÉQUIPEMENTS chez Aquatherme Forage, Moanda, Gabon
- Développer des programmes de formation technique pour renforcer les compétences des techniciens et assurer une maintenance proactive.
- Administrer la documentation technique et réglementaire du parc matériel, garantissant conformité et traçabilité.
- Encadrer et former une équipe de 15 techniciens de maintenance, renforçant leurs compétences et améliorant la fiabilité des machines.
- Développer des programmes de formation technique pour renforcer les compétences des techniciens et assurer une maintenance proactive.
- Administrer la documentation technique et réglementaire du parc matériel, garantissant conformité et traçabilité.
- Encadrer et former une équipe de 15 techniciens de maintenance, renforçant leurs compétences et améliorant la fiabilité des machines.
2010 : CHEF D’ATELIER chez Snem, Nouméa, Nouvelle Caledonie
- Superviser la gestion technique et administrative de l'atelier pour assurer la conformité et l'efficacité opérationnelle.
- Encadrer et former une équipe de 7 techniciens, renforçant leurs compétences en maintenance mécanique et électrique.
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et élaborer des solutions techniques pour la remise en état rapide du matériel.
- Superviser la gestion technique et administrative de l'atelier pour assurer la conformité et l'efficacité opérationnelle.
- Encadrer et former une équipe de 7 techniciens, renforçant leurs compétences en maintenance mécanique et électrique.
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et élaborer des solutions techniques pour la remise en état rapide du matériel.
2008 - 2009 : ÉLECTROMÉCANICIEN ENGINS chez Anhydrite Lorraine, Kœnigsmacker
- Optimiser la fiabilité des équipements en assurant la maintenance préventive et corrective des machines de production, convoyeurs, réducteurs et cribles.
- Mettre en œuvre des interventions en hydraulique, mécanique, électromécanique et chaudronnerie pour garantir la performance et la sécurité des équipements.
- Concevoir et tester des améliorations techniques pour augmenter la durabilité des composants mécaniques.
- Optimiser la fiabilité des équipements en assurant la maintenance préventive et corrective des machines de production, convoyeurs, réducteurs et cribles.
- Mettre en œuvre des interventions en hydraulique, mécanique, électromécanique et chaudronnerie pour garantir la performance et la sécurité des équipements.
- Concevoir et tester des améliorations techniques pour augmenter la durabilité des composants mécaniques.
2006 - 2008 : ÉLECTROMÉCANICIEN ENGINS chez Elwe Service, Luxembourg
- Former les équipes à la maintenance hydraulique et électrique pour améliorer la réactivité sur site.
- Coordonner la maintenance en atelier et sur site client, assurant la conformité aux normes et la satisfaction des exigences opérationnelles.
- Développer et vendre des solutions de location et maintenance pour engins JCB, BOMAG, Toyota,
Potain, assurant la satisfaction client et la rentabilité.
- Former les équipes à la maintenance hydraulique et électrique pour améliorer la réactivité sur site.
- Coordonner la maintenance en atelier et sur site client, assurant la conformité aux normes et la satisfaction des exigences opérationnelles.
- Développer et vendre des solutions de location et maintenance pour engins JCB, BOMAG, Toyota,
Potain, assurant la satisfaction client et la rentabilité.
1999 - 2006 : MÉCATRONICIEN EN CONCESSION AUTOMOBILE
- Former l'équipe aux nouvelles technologies de l'électronique automobile pour renforcer leur expertise.
- Élaborer des rapports détaillés pour suivre l'efficacité des interventions et optimiser les processus.
- Participer à des audits techniques pour améliorer la qualité des diagnostics et réparations
électroniques.
- Former l'équipe aux nouvelles technologies de l'électronique automobile pour renforcer leur expertise.
- Élaborer des rapports détaillés pour suivre l'efficacité des interventions et optimiser les processus.
- Participer à des audits techniques pour améliorer la qualité des diagnostics et réparations
électroniques.
Logiciels
Sap
Teams
Pack Office
ET CAT
ERP IRIUM
Teams
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ERP IRIUM
Permis
A, B, C, CE
Centres d'intérêts
• Activités culturelles
• Moto
• Voyages
Atouts et compétences
Gestion d'équipe
Coordination de prestataires
Gestion administrative
Gestion de projet
Gestion commerciale
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Coordination de prestataires
Gestion administrative
Gestion de projet
Gestion commerciale
