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Administration du personnel / recrutement
3 à 5 ans d'expérienceContact
Réf. BE908271646
Né le 03/10/1981
78280 Guyancourt
1981-10-03 https://www.btpinterim.com/cv-candidat/908271646/administration-du-personnel-recrutement Male Guyancourt Toute la France France 78280 Guyancourt
Né le 03/10/1981
78280 Guyancourt
1981-10-03 https://www.btpinterim.com/cv-candidat/908271646/administration-du-personnel-recrutement Male Guyancourt Toute la France France 78280 Guyancourt
Langues
Français
Anglais
Anglais
Centres d'intérêts
Création de sites Internet, lecture, photographie, voyages, natation, plongée en apnée
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, dans toute la France, dans l'Administration et juridique.
Expériences professionnelles
/ - : Ingénieur / Ingénieure contrôle technique de construction (CTC)
depuis socotec bureau de contrôle technique de la construction chargée de recherche (cdi, création de poste)
depuis socotec bureau de contrôle technique de la construction chargée de recherche (cdi, création de poste)
/ - : Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines
etde get, groupe bouygues assistante ressources humaines (intérim)
etde get, groupe bouygues assistante ressources humaines (intérim)
/ - : Conseiller / Conseillère de France Travail
bceom société française d'ingénierie, groupe egis assistante ressources humaines (intérim, puis cdd)
bceom société française d'ingénierie, groupe egis assistante ressources humaines (intérim, puis cdd)
Langues
Français
Anglais
Anglais
Centres d'intérêts
Création de sites Internet, lecture, photographie, voyages, natation, plongée en apnée
Atouts et compétences
Connaissance d'Office Mail RH (logiciel de gestion des candidatures), du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, …), d'Internet (Dreamweaver, FTP, …), et notions d'HRAccess.
Administration/Gestion du personnel
Elaboration de nouvelles trames de CDI et CDD
Etablissement des contrats de travail, des déclarations uniques d'embauche (DUE), des ordres de mission, des attestations d'employeur, inscription sur le registre du personnel …
Suivi des relations avec les nouveaux embauchés, la médecine du travail, le cabinet de portage, …
Participation à l'organisation des élections DP et CE
Sourcing /Recherche d'experts
Recherche de CV d'ingénieurs spécialisés (transport, bâtiment, génie civil, institutionnel), de techniciens, de formateurs et consultants, dans la base de données interne et sur Internet (sites francophones et anglophones)
Contact avec les experts identifiés
Alimentation et actualisation de la base de données, circulation de l'information
Sourcing, identification de filières (sites emploi, …)
Recrutement
Mise en place d'une procédure de suivi des candidatures et des annonces diffusées
Rédaction des profils de poste
Diffusion et mise en place de la gestion des annonces sur les sites emploi
Réception et sélection des candidatures
Entretiens téléphoniques
Relations avec les agences d'intérim, les écoles, le Pole Emploi, les Cap Emploi…
Négociation de prestations avec les sites emploi identifiés
Réponses aux candidats
Administration/Gestion du personnel
Elaboration de nouvelles trames de CDI et CDD
Etablissement des contrats de travail, des déclarations uniques d'embauche (DUE), des ordres de mission, des attestations d'employeur, inscription sur le registre du personnel …
Suivi des relations avec les nouveaux embauchés, la médecine du travail, le cabinet de portage, …
Participation à l'organisation des élections DP et CE
Sourcing /Recherche d'experts
Recherche de CV d'ingénieurs spécialisés (transport, bâtiment, génie civil, institutionnel), de techniciens, de formateurs et consultants, dans la base de données interne et sur Internet (sites francophones et anglophones)
Contact avec les experts identifiés
Alimentation et actualisation de la base de données, circulation de l'information
Sourcing, identification de filières (sites emploi, …)
Recrutement
Mise en place d'une procédure de suivi des candidatures et des annonces diffusées
Rédaction des profils de poste
Diffusion et mise en place de la gestion des annonces sur les sites emploi
Réception et sélection des candidatures
Entretiens téléphoniques
Relations avec les agences d'intérim, les écoles, le Pole Emploi, les Cap Emploi…
Négociation de prestations avec les sites emploi identifiés
Réponses aux candidats
