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Réf. BE2609021005
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https://www.btpinterim.com/cv-candidat/2609021005/chargee-des-ressources-humaines Female Bornel Hauts-de-France France 60540 Bornel
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Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Hauts-de-France, dans le Batiment.
Formations
12/2017 : Bac +5
Master Management des Ressources Humaines
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12/2014 : Bac +3
Licence Assistante des Ressources Humaines
Licence Assistante des Ressources Humaines
Expériences professionnelles
04/2025 - / : Chargée des Ressources Humaines (actuellement en congé maternité)
Gestion complète du service RH (recrutement, administration du personnel, paie, formation, mobilité interne, relation avec les instances sociales). En congé maternité jusqu'à mi‑septembre 2026.
Gestion complète du service RH (recrutement, administration du personnel, paie, formation, mobilité interne, relation avec les instances sociales). En congé maternité jusqu'à mi‑septembre 2026.
06/2024 - 03/2025 : Chargée RH chez Auto1 Group
Traitement et contrôle des dossiers de prévoyance, vérification des IJSS, gestion des dossiers longue maladie, calcul des prestations, gestion administrative et paie des collaborateurs (Auto1, Autohero, Vendezvotrevoiture), DPAE, rédaction de contrats, onboarding, affiliation mutuelle, création des collaborateurs sur Nibelis et Workday, suivi des visites médicales, tickets restaurant, avenants, renouvellements de période d’essai, fin de contrat, DSN événementielle, subrogation, maternité/paternité, gestion des absences et reporting.
Traitement et contrôle des dossiers de prévoyance, vérification des IJSS, gestion des dossiers longue maladie, calcul des prestations, gestion administrative et paie des collaborateurs (Auto1, Autohero, Vendezvotrevoiture), DPAE, rédaction de contrats, onboarding, affiliation mutuelle, création des collaborateurs sur Nibelis et Workday, suivi des visites médicales, tickets restaurant, avenants, renouvellements de période d’essai, fin de contrat, DSN événementielle, subrogation, maternité/paternité, gestion des absences et reporting.
11/2022 - 03/2023 : Gestionnaire RH chez Groupe Covéa
Établissement et suivi des contrats de travail, gestion administrative des salariés (DPAE, visites médicales, mutuelle, prévoyance, tickets restaurant, titres de transport), préparation des variables de paie, relations avec les organismes sociaux, suivi des factures et des anomalies de pointage.
Établissement et suivi des contrats de travail, gestion administrative des salariés (DPAE, visites médicales, mutuelle, prévoyance, tickets restaurant, titres de transport), préparation des variables de paie, relations avec les organismes sociaux, suivi des factures et des anomalies de pointage.
08/2022 - 11/2022 : Gestionnaire RH chez Institut National Des Formations Notariales (infn)
Chargée de recrutement et développement RH, mise en place de partenariats, suivi des dossiers de formation, organisation de sessions de formation.
Chargée de recrutement et développement RH, mise en place de partenariats, suivi des dossiers de formation, organisation de sessions de formation.
01/2022 - 08/2022 : Chargée RH chez Apf France Handicap
Gestion du recrutement de A à Z (RQTH, PEC, etc.), développement de partenariats (Cap emploi, Pôle emploi, mission locale, associations), participation aux job‑dating, intégration des nouvelles recrues, assistance à la RH (dossiers du personnel, contrats, avenants, DPAE, visites médicales...), reporting RH.
Gestion du recrutement de A à Z (RQTH, PEC, etc.), développement de partenariats (Cap emploi, Pôle emploi, mission locale, associations), participation aux job‑dating, intégration des nouvelles recrues, assistance à la RH (dossiers du personnel, contrats, avenants, DPAE, visites médicales...), reporting RH.
08/2021 - 01/2022 : Responsable de compte chez Mistertemp Group
Encadrement des alternants, suivi client, développement du portefeuille client, gestion administrative du personnel, recrutement, organisation de job‑dating, reporting, mise en place de partenariats et formation.
Encadrement des alternants, suivi client, développement du portefeuille client, gestion administrative du personnel, recrutement, organisation de job‑dating, reporting, mise en place de partenariats et formation.
10/2017 - 07/2021 : Chargée de recrutement chez Randstad – Restauration Collective
Gestion complète du processus de recrutement, rédaction d’annonces, présélection, entretiens, suivi des candidatures, relation avec les partenaires (Pôle emploi, Cap emploi, associations d’insertion), participation aux job‑dating et forums d’emploi, intégration des nouveaux entrants.
Gestion complète du processus de recrutement, rédaction d’annonces, présélection, entretiens, suivi des candidatures, relation avec les partenaires (Pôle emploi, Cap emploi, associations d’insertion), participation aux job‑dating et forums d’emploi, intégration des nouveaux entrants.
Langues
Français
Anglais
Anglais
Atouts et compétences
Workday, Nibelis, Winpaie, Ohris, Mwork, Pleiades, Teams, Peopledoc, Recrutement – Sourcing/Entretiens, Conduite du changement, Droit du travail, SIRH, Data RH, Polyvalence, Rigueur, Organisation, Aisance orale & relationnelle, Esprit d'équipe, Discrétion, Bonne communication orale et écrite, Capacité d'adaptation, Curiosité
