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CV Chargée des ressources humaines

Chargée des ressources humaines

1 à 3 ans d'expérience
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Contact

Réf. BE250407144108
Née le 27/11/1998
91310 Linas
1998-11-27 Female Linas Batiment France 91310 Linas

Langues

Anglais
Espagnol

Permis

B

Ma recherche

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Ile de France, dans le Batiment.

Formations

06/2023 : Bac +5
MBA (Master of Business Administration) Directeur des Ressources Humaines Mémoire: Comment mettre en œuvre avec succès un processus de digitalisation face à une population interculturelle
06/2021 : Bac +3
Bachelor Gestionnaire des Ressources Humaines
06/2019 : Bac +2
BTS Négociation et Relation Client
06/2017 : Bac
Baccalauréat STMG spécialité Mercatique

Expériences professionnelles

09/2024 - 12/2024 : Chargée des Ressources Humaines CDD chez Saml Groupe Fayat, Grigny
Gestion intégrale de la paie incluant 2 cycles de paie distincts, saisie, contrôle et validation des variables de paie, élaboration des bulletins de paie, pilotage des déclarations sociales nominatives, accompagnement et conseil des managers et collaborateurs sur les questions RH et paie.
09/2023 - 08/2024 : Chargée des Ressources Humaines CDD chez Eiffage Construction, Le Perray En Yvelines
Administrer les dossiers individuels des salariés de l’entrée à la sortie, réaliser la saisie des éléments variables de paie, gérer les demandes intérimaires et les pointages, conseiller et accompagner les collaborateurs, participer à la conception des supports de suivi et de gestion RH.
09/2021 - 08/2023 : Généraliste RH en alternance chez Watelet Tp - Groupe Vinci, Plaisir
Mise en œuvre et suivi du plan de formations, recrutement des stagiaires et apprentis, administration du personnel, déclaration AT, accompagnement des salariés dans la digitalisation.
10/2020 - 07/2021 : Assistante RH en alternance chez Gestion Costes, 75000, Paris
Gestion administrative du personnel, communication interne et communication de crise, formation des salariés.

Langues

Anglais
Espagnol

Permis

B

Atouts et compétences

Gestion administrative du personnel, Communication interne et communication de crise, Formation des salariés, Mise en œuvre et suivi du plan de formations, Recrutement des stagiaires et apprentis, Administration du personnel, Accompagnement des salariés dans la digitalisation, Gestion de projets, Organisation d'événements
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