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CV Secrétaire / assistante

Secrétaire / assistante

Plus de 10 ans d'expérience
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Contact

Réf. BE2205101216
Née en Juillet 1981
60800 Crepy En Valois
1981-07-01 Female Crepy En Valois Hauts-de-France France 60800 Crepy En Valois

Logiciels

Pack Office
Sage

Langues

Français

Permis

B

Centres d'intérêts

sport d’équipe, voyages

Ma recherche

Je recherche tout type de contrat, sur toute la région Hauts-de-France, dans l'Administration et juridique.

Formations

2002 : Bac +2, Chantilly
BTS Assistant de Direction
2000 : Bac Pro, Chantilly
Bac Professionnel Services
1998 : BEP, Senlis
BEP Vente Action Marchande
1998 : CAP, Senlis
CAP Vente Relation Clientèle

Expériences professionnelles

2004 - à ce jour : Secrétaire, Standardiste chez Société Saad Magasin Sympa , Saint Denis
2002 - 2003 : Secrétaire de Direction chez Centre Culturel M. Dembreville De Chantilly, Chantilly

Logiciels

Pack Office
Sage

Langues

Français

Permis

B

Centres d'intérêts

sport d’équipe, voyages

Atouts et compétences

Secrétariat :
- Accueil physique et téléphonique (standard 5 lignes)
- Etude statistique et création de tableaux divers
- Inscription, vérification et informatisation des adhérents
- Rapprochement bons de livraisons et factures
- Gestion des fournitures de bureaux, commandes magasins, cadeaux clients
- Gestion et relance des impayés
- Rédaction de courrier et autres travaux classiques
- Gestion du courrier
- Gestion et suivi des dossiers assurances (sinistre et contrat)
- Mise en place et gestion des contrats prestataires

Organisation / communication :
- Gestion de planning
- Organisation d’expositions, de spectacles et de manifestations culturelles
- Organisation d’assemblée générale et de conseil d’administration

Gestion du personnel :
- Encadrement de BTS lors de la réalisation d’expositions
- Saisie des contrats de travail et formalités liées à l’embauche
- Préparation et saisie des salaires / acomptes
- Gestion des avis à tiers détenteurs
- Déclaration d’accident du Travail
- Attestation maladie / maternité / accident du travail
- Gestion et suivi des rendez vous de la médecine du travail
- Gestion et suivi des congés payés
- Gestion des absences
- Recrutement
- Procédure de licenciement pour faute ou inaptitude professionnelle
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