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Responsable hygiène et sécurite / chargé de maintenance tous corps d'etat
Plus de 10 ans d'expérienceContact
Réf. BE1703300948
29870 Coat-méal
https://www.btpinterim.com/cv-candidat/1703300948/responsable-hygiene-et-securite-charge-de-maintenance-tous-corps-d-etat Male Coat-méal Bretagne France 29870 Coat-méal
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Langues
Français
Centres d'intérêts
Natation, voile, course à pied, guitare, cinéma, voyages
Ma recherche
Je recherche tout type de contrat, en Bretagne, dans le Contrôle technique et sécurité.
Formations
2017 :
formateur sst. pédagogie prévention et secourisme
formateur sst. pédagogie prévention et secourisme
2008 :
coordonnateur sps niveau 1 en conception et réalisation. reçyclage jour.
coordonnateur sps niveau 1 en conception et réalisation. reçyclage jour.
1997 :
diplôme universitaire licence agroform l'iut de brest.
diplôme universitaire licence agroform l'iut de brest.
1992 :
94 bac et bts electrotechnique la baronnerie (angers).
94 bac et bts electrotechnique la baronnerie (angers).
Expériences professionnelles
10/2014 - 04/2016 : Responsable maintenance bâtiment
responsable hygiène et sécurite brest métropole habitat (18 000 logements). création du service. introduction et suivi des dossiers chsct. mise en place formations internes (accueil sécurité/ sensibilisation aux risques électriques et mise en sécurité électrique des logements/ plans de prévention missions csps). missions csps sur des chantiers de réhabilitations. mise en place de fiches préventives thèmes (locataires/salariés). référent amiante (diagnostics/procédures interne). lancement et suivi d'ao sur la sécurisation collective des toitures du patrimoine. suivi des actions consécutives aux obligations de sécurité de l'employeur vis vis des salariés (régistres sécurité/document unique/ locaux ert). diagnostics sécurité des immeubles bâtis et budgétisations. suivi des indicateurs. veille réglementaire. relations transverses patrimoine et proximité. budget annuel 600k€.
responsable hygiène et sécurite brest métropole habitat (18 000 logements). création du service. introduction et suivi des dossiers chsct. mise en place formations internes (accueil sécurité/ sensibilisation aux risques électriques et mise en sécurité électrique des logements/ plans de prévention missions csps). missions csps sur des chantiers de réhabilitations. mise en place de fiches préventives thèmes (locataires/salariés). référent amiante (diagnostics/procédures interne). lancement et suivi d'ao sur la sécurisation collective des toitures du patrimoine. suivi des actions consécutives aux obligations de sécurité de l'employeur vis vis des salariés (régistres sécurité/document unique/ locaux ert). diagnostics sécurité des immeubles bâtis et budgétisations. suivi des indicateurs. veille réglementaire. relations transverses patrimoine et proximité. budget annuel 600k€.
04/2007 - 09/2014 : Responsable maintenance bâtiment
chargé de maintenance tous corps d'etat brest métropole habitat diagnostics, analyses des besoins et programmations ge/gr pluriannuel. mise en place plan stratégique du patrimoine attribué. maîtrise d'oeuvre études/opc et coordination de chantiers tce. grosses réhabilitations, programme anru. csps de conception niv 2. gestion des sinistres immobilier. réf technique agence. animation réunions de locataires. gestion d'un parc de logements. relations transverses proximité. participation aux contrats de maintenance. participation chsct. budget annuel sup 1m€.
chargé de maintenance tous corps d'etat brest métropole habitat diagnostics, analyses des besoins et programmations ge/gr pluriannuel. mise en place plan stratégique du patrimoine attribué. maîtrise d'oeuvre études/opc et coordination de chantiers tce. grosses réhabilitations, programme anru. csps de conception niv 2. gestion des sinistres immobilier. réf technique agence. animation réunions de locataires. gestion d'un parc de logements. relations transverses proximité. participation aux contrats de maintenance. participation chsct. budget annuel sup 1m€.
05/2003 - 03/2007 : Animateur / Animatrice de régie de quartier
responsable de la régie bâtiment la communauté urbaine de brest. encadrement, animation et gestion de 70 personnes (8 corps de métiers). réception, planning et suivi des demandes de dépannages travaux entretien courant tce sur patrimoine bâti (500 000 m²). mise en place plans de prévention, sécurité des agents sur les chantiers. commissions de sécurite/erp et réalisation des travaux consécutifs. référent astreinte. gestion du recrutement/entretiens annuels/ promotions. gestion syndicale. budget entretien annuel 300k€.
responsable de la régie bâtiment la communauté urbaine de brest. encadrement, animation et gestion de 70 personnes (8 corps de métiers). réception, planning et suivi des demandes de dépannages travaux entretien courant tce sur patrimoine bâti (500 000 m²). mise en place plans de prévention, sécurité des agents sur les chantiers. commissions de sécurite/erp et réalisation des travaux consécutifs. référent astreinte. gestion du recrutement/entretiens annuels/ promotions. gestion syndicale. budget entretien annuel 300k€.
02/2001 - 04/2003 : Agent / Agente de district en distribution d'électricité
chargé d'affaires électricité et gaz edf gdf services morbihan. moa et moe travaux mixtes (comptages tarifs vert/jaune/bleu, colonnes montantes, extensions de réseaux, effacements de réseaux aériens ht/bt, postes ht/bt, lotissements). opc suivi de chantiers réception. relations avec les concessionnaires et institutions publiques. missions csps réalisation niveau 3
chargé d'affaires électricité et gaz edf gdf services morbihan. moa et moe travaux mixtes (comptages tarifs vert/jaune/bleu, colonnes montantes, extensions de réseaux, effacements de réseaux aériens ht/bt, postes ht/bt, lotissements). opc suivi de chantiers réception. relations avec les concessionnaires et institutions publiques. missions csps réalisation niveau 3
02/1999 - 01/2001 : Conseiller / Conseillère en énergie partagée
conseiller en gestion d'énergie et formateur sein de l'association progener (promotion gestion energie). mise en place d'une structure associative pour le développement des économies d'énergies en milieu gros tertiaire sur les départements bretons. travail de be, bilans énergétiques, formations habilitation électrique bt, information/sensibilisation et optimisation des installations énergétiques (fjt/maison de retraite/écoles..).
conseiller en gestion d'énergie et formateur sein de l'association progener (promotion gestion energie). mise en place d'une structure associative pour le développement des économies d'énergies en milieu gros tertiaire sur les départements bretons. travail de be, bilans énergétiques, formations habilitation électrique bt, information/sensibilisation et optimisation des installations énergétiques (fjt/maison de retraite/écoles..).
06/1998 - 01/1999 : Technicien / Technicienne études électriques
technicien de bureau d'études département électricité cegelec
technicien de bureau d'études département électricité cegelec
Langues
Français
Centres d'intérêts
Natation, voile, course à pied, guitare, cinéma, voyages
Atouts et compétences
Chargé d'affaires électricité et gaz
Conseiller en gestion d'énergie et formateur
Responsable de la Régie Bâtiment
Chargé de Maintenance Tous Corps d'Etat
Responsable Hygiène et sécurite
Connaissances en chauffage individuel et gros tertiaire
Habilitation électrique
Montage- démontage échafaudage roulant
Logiciel Immoware-Autocad-Pack Office
Conseiller en gestion d'énergie et formateur
Responsable de la Régie Bâtiment
Chargé de Maintenance Tous Corps d'Etat
Responsable Hygiène et sécurite
Connaissances en chauffage individuel et gros tertiaire
Habilitation électrique
Montage- démontage échafaudage roulant
Logiciel Immoware-Autocad-Pack Office
